Di cosa parliamo
Cosa offriamo
Corsi di formazione tenuti da personale specializzato e modellati a partire dalle necessità dei lavoratori e sulla base delle esigenze di un mercato in continua evoluzione.
Il nostro obiettivo
ogni corso è stato pensato con l’obiettivo di:
- migliorare la qualità e l’efficacia dell’apprendimento,
- accrescere le competenze professionali,
- valorizzare e arricchire le capacità personali di ciascuna Risorsa.
La metodologia
Utilizziamo una metodologia esperienziale e dinamica.
Usiamo tecniche di formazione innovative, coinvolgenti e alternative, integriamo le nozioni teoriche con attività anche di tipo esperienziale.
Abbiamo avuto modo di accertare che, in un contesto differente da quello aziendale, il lavoratore è stimolato nel mettersi in gioco, è propenso e recettivo verso il cambiamento. Ciò permette lo sviluppo di processi di adattamento che lo portano ad accrescere il suo bagaglio personale e la sua efficienza produttiva.
Gli storytelling
In relazione al tema del cambiamento, filo conduttore del progetto, abbiamo elaborato due storytelling (uno per il rafting, l’altro per teatro d’impresa) che mettono in risalto l’aspetto emozionale e il vissuto di coloro che si sono voluti mettere in gioco durante quest’esperienza.
Prenditi pochi minuti, guarda il video e scarica i due pdf riepilogativi. Potrai capire come e con chi lavoriamo. Il prossimo progetto potrebbe essere il tuo.
